CMSC REFLEJO DE CULTURA HSE

La demostracion de una cultura en HSEQ determinada por el consorcio de dos grandes empresas establece conocimientos para compartir y generar la sinergia requerida para mejorar continuamente nuestros estandares

domingo, 2 de octubre de 2011

EL VALOR DE LA INFORMACION

Si las 7:30 del 11 de Septiembre de 2001 en New York se hubiese descubierto el plan del atentado, se salvan todas  las personas, si se informa a las 8:00 se salvan todos, de allí en adelante esta información es   inoficiosa pues lleva un proceso natural de analizar, verificar y ejecutar un plan de intervención, pues en todos los capítulos de la vida la información tiene un valor el cual lo podemos cuantificar de la siguiente manera.
Oportunidad 50%
Veracidad    30%
 Importancia 20%
De acuerdo a lo anterior podemos establecer que:
Se parte que el cincuenta por ciento de la información debe ser veras e importante para la persona a la que va dirigida o de interés de la compañía.
Que esa información llegue a su destino en el momento oportuno para ser usada, la mitad del valor de la información.
Ahora hablemos a calzón quitado, que hago yo, que hace usted respondiendo a cosas sin valor y porque la información de importancia no nos llega en el momento que la necesitamos para tomar dediciones.
Verifiquemos estos asuntos al interior de nuestras áreas